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人人车李健发内部信:内部急需快速升级和调整,将进行新一轮裁员丨钛快讯

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人人车李健发内部信:内部急需快速升级和调整,将进行新一轮裁员丨钛快讯
钛媒体快讯 | 6月14日消息:人人车CEO李健日前通过内部信宣布,将进行公司架构、部门、团队的全面梳理与合并重组,并进行相应的优化调整,对被减员的员工将予以补偿。李健在内部信中称,虽然公司在年初进行了战略调整,但仍然是新模式下的创业初期。虽然业务模式进入“人人车2.0”阶段,但组织结构还在1.0阶段。李健认为,组织架构滞后业务发展,部分团队士气已经偏离了创业状态是目前团队存在的问题,由此在团队内衍生了决策缓慢、工作低效、人浮于事、纪律散漫等现象。实际上,进入2019年以来,人人车常伴随资金链紧张与裁员、破产的传言的影响,而人人车内部也一直在适时调。今年2月份,李健在内...
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